tag:blogger.com,1999:blog-7947071055800965429.post8752962927694472089..comments2023-04-30T05:59:05.712-07:00Comments on Nytt världssystem?: Althussers kritik av det franska kommunistpartietHannu Komulainenhttp://www.blogger.com/profile/07916700480414543717noreply@blogger.comBlogger4125tag:blogger.com,1999:blog-7947071055800965429.post-25305943591265708542013-10-27T10:52:51.249-07:002013-10-27T10:52:51.249-07:00Ja, det är sant, det behöver inte vara något jurid...Ja, det är sant, det behöver inte vara något juridiskt partimonopol, även om det i praktiken var det i Sovjet (alla kontrarevolutionära partier förbjöds ju). <br /><br />Lojaliteten mot det parti man är medlem i, är lovvärd - till en viss gräns. Jag tycker nog att den gränsen passerats för länge sedan åtminstone för det stora "arbetarpartiet". Men det handlar nog också om att man kan fastna i rent taktiska överväganden, som att välja "det minst onda av två onda ting", och liknande. Hannu Komulainenhttps://www.blogger.com/profile/07916700480414543717noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-7947071055800965429.post-55472893457600427392013-10-27T07:36:17.036-07:002013-10-27T07:36:17.036-07:00"Den enda organisationen" syftar inte på..."Den enda organisationen" syftar inte på något juridiskt fastslaget monopol, utan på den organisation som man fäster sitt enda hopp vid. Partiet, uttalat på socialdemokratiska, med mycket stort P och gärna med spända talorgan.<br /><br />Jag tror att även sådana "mentala" monopol också är skadliga. Det måste råda konkurrens även inom organisationsvärlden, även bland dem som vill förändra samhället i grunden. Och då menar jag inte käbblet mellan organisationer som alla vill bli "Den Enda Organisationen", utan samarbete och konflikt mellan organisationer som helt enkelt är olika.Jan Wiklundhttp://www.folkrorelser.orgnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-7947071055800965429.post-64284886073323484692013-10-24T10:42:01.797-07:002013-10-24T10:42:01.797-07:00Den Enda Organisationen, om det skulle finnas en ...Den Enda Organisationen, om det skulle finnas en sådan, får i vart fall inte ha lagligt, politiskt monopol, som det hade i Sovjetunionen.<br /><br />Även om man har anställda ombudsmän, så behöver de ju inte vara anställda av den centrala partiledningen, utan lokalt av t.ex. distrikten, vilket förbättrar oddsen för deras självständighet. Så fungerade det i det brittiska kommunistpartiet, som cpgb påpekat i sin kritik av SWP ("Trotskisterna i SWP är mer stalinistiska, mer byråkratiskt centralistiska, än det gamla stalinistiska Communist Party of Great Britain"). <br /><br />Hannu Komulainenhttps://www.blogger.com/profile/07916700480414543717noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-7947071055800965429.post-24817763856181056972013-10-24T05:09:59.735-07:002013-10-24T05:09:59.735-07:00Ett problem i varje organisation som har anställda...Ett problem i varje organisation som har anställda ombudsmän, tyvärr. Problemet är att anställda är nödvändiga om man ska nå nånvart. Den anarkistiska modellen där ett litet antal aktivister gör allt tills de tröttas ut och går under var ju inte heller nån lysande idé. Så hur gör man?<br /><br />En möjlighet är kanske att ge upp visionen om Den Enda Organisationen som ska fixa allt... Flera organisationer vars styrkor och svagheter kompletterar varandra kanske är en bättre modell? Dvs om de kan avhålla sig från att döma ut varandra som förrädare - vilket tyvärr är alltför vanligt på den kanten - och samarbeta, åtminstone underförstått.Jan Wiklundhttp://www.folkrorelser.orgnoreply@blogger.com